Назад к навигатору
Работа, фриланс и разрешение на работу

Работодатель обещал оформить разрешение на работу, но тянет. Что делать?

Работодатель говорит, что оформит разрешение на работу, но не даёт номер заявки, просит уже выйти на смену, предлагает поработать 'пока на пробе' или обещает оформить позже.

Короткий вывод

Пока разрешение не выдано, работа не становится законной из-за обещаний работодателя. Риск штрафа и миграционных последствий остаётся на иностранце тоже.

Что может грозить

  • Фактическая работа будет считаться работой без разрешения
  • Штраф работодателю и иностранцу при проверке
  • Невыплата денег за 'пробный' период
  • Зависимость от работодателя без контроля заявки
  • Проблемы с будущими заявками, если конфликт дойдёт до проверки

Кто может быть вовлечён

  • Работодатель
  • Министерство труда и социальной защиты Турции
  • Göç İdaresi
  • Адвокат

Что проверить

  • Подана ли заявка
  • Есть ли номер заявки
  • Кто подаёт
  • Можно ли работать до одобрения
  • Какая зарплата обещана
  • Есть ли доказательства уже выполненной работы

Первые действия

  • Письменно спросить: заявка уже подана или только планируется
  • Попросить номер заявки или скрин статуса из системы
  • Не выходить на оплачиваемую работу до понятного статуса разрешения
  • Если уже работали — сохранить доказательства смен, задач и обещаний оформить
  • Если работодатель не оформляет и зовёт работать дальше — оценить риск как работу без разрешения

Практические шаги

  • Фраза 'мы оформляем' ничего не доказывает без номера заявки или документа.
  • Контролирует подачу обычно работодатель; если он не даёт статус, вы не управляете процессом.
  • Если деньги за уже выполненную работу не платят, сначала фиксируйте долг и доказательства, потом конфликтуйте.
  • Если работодатель просит подписать документы на турецком задним числом, сначала перевод и проверка смысла.

Документы и доказательства

  • Переписка с обещанием оформить
  • Офер или проект договора
  • Данные работодателя
  • Даты предполагаемого начала работы
  • Переписка о зарплате
  • Номер заявки, если работодатель его дал

Куда обращаться

  • Работодатель за письменным статусом
  • ÇSGB / ALO 170
  • Адвокат
  • Göç İdaresi при миграционном риске

Официальные термины

  • Çalışma izni başvurusu
  • Başvuru numarası
  • Işveren
  • Kaçak çalışma
  • Çalışma izni yok

Суммы, штрафы и лимиты

Работодатель нанял иностранца без разрешения
102 503 TRY
Актуальность: 2026

Суммы ниже указаны по официальной таблице ÇSGB на 2026 год. При повторном нарушении штрафы по статье 23 Закона №6735 применяются с увеличением в один раз; на следующий год суммы пересчитываются по коэффициенту переоценки.

Источник: ÇSGB — Yabancı Çalışanların Sosyal Güvenliği ve İdari Para Cezaları
Иностранец работает по найму без разрешения
40 977 TRY
Актуальность: 2026

Суммы ниже указаны по официальной таблице ÇSGB на 2026 год. При повторном нарушении штрафы по статье 23 Закона №6735 применяются с увеличением в один раз; на следующий год суммы пересчитываются по коэффициенту переоценки.

Источник: ÇSGB — Yabancı Çalışanların Sosyal Güvenliği ve İdari Para Cezaları
Иностранец работает самостоятельно без разрешения
82 010 TRY
Актуальность: 2026

Суммы ниже указаны по официальной таблице ÇSGB на 2026 год. При повторном нарушении штрафы по статье 23 Закона №6735 применяются с увеличением в один раз; на следующий год суммы пересчитываются по коэффициенту переоценки.

Источник: ÇSGB — Yabancı Çalışanların Sosyal Güvenliği ve İdari Para Cezaları

Официальные источники

Прямые ссылки для проверки